El Colegio, a través del Grupo de Trabajo de Salud Laboral, ha celebrado la Jornada “Prevención y abordaje del acoso en el ámbito laboral” con el objetivo de ofrecer pautas y recomendaciones prácticas para aplicar en las políticas de prevención y salud en el ámbito laboral, además de contribuir a prevenir el acoso y abordar las posibles situaciones que se planteen.
Luis Picazo, coordinador de la Sección de Psicología del Trabajo, y Martha Pulido, de la Secretaría General del Instituto Regional de Seguridad y Salud en el Trabajo (IRSST), inauguraron y presentaron la Jornada.
En la primera mesa redonda, moderada por Olga Merino, Directora de Salud Mental en Avanta Salud, varios expertos abordaron el enfoque técnico y legal del acoso laboral: Juan Grangel, especialista en abordaje normativo del acoso y Of counsel en Baker & Mckenzie, Mercedes Barea, coordinadora Compliance en Affor Health, y Rosa Mª García, responsable del Servicio de Intermediación en Riesgos Psicosociales del Instituto Regional de Seguridad y Salud en el Trabajo.
La siguiente mesa la moderó Asier Arriaga, miembro del Grupo de Salud Laboral, y en ella Gabriel Pérez, psicólogo, perito forense y director de la unidad de consultoría sobre Acoso e Igualdad en Avanta Salud, Mª del Carmen Rodríguez, psicóloga y coordinadora del área de gestión del conflicto y prevención del acoso en Yees!, y Fátima Ramírez, psicóloga y responsable de Psicología Organizacional en Grupo Clarianne, abordaron algunas experiencias de empresa en la gestión de los retos y protocolos de acoso.
Timanfaya Hernández, Vicedecana del Colegio, clausuró este encuentro y agradeció a los ponentes su intervención en este encuentro destinado a ofrecer estrategias útiles a la hora de afrontar con eficacia estos procesos.
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