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Psicología y vida cotidiana

Relaciones y estrés en el trabajo

A continuación presentamos una selección de Guías prácticas editadas por diferentes entidades vigentes en el momento actual que el Colegio Oficial de la Psicología de Madrid considera de utilidad para pacientes, familiares, voluntarios y otros profesionales.

Guía para la prevención del acoso laboral

Guía para la prevención del acoso laboral define las diferentes formas de acoso laboral: sexual o moral y ofrece una guía para la elaboración de un protocolo para la prevención de estas formas de violencia en los entornos de trabajo.

Esta Guía subraya la importancia de que las empresas desarrollen una política de prevención que incorpore los valores y principios del respeto y la igualdad de oportunidades en el trato entre los empleadores y empleados y estableciendo medidas de control de la incidencia de acoso laboral. Esta políticia debe incluir un plan de formación de los trabajadores y responsables, la sensibilización del personal y responsables hacia este problema y la elaboración e implantación de un protocolo de actuación específico.

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A continuación presentamos diferentes materiales y textos de Psicología. Algunos de ellos han sido elaborados por la American Psychological Association (APA) para acercar la Psicología a la población hispanohablante de su país y que el Colegio Oficial de la Psicología de Madrid ha considerado muy útiles en el ámbito español. Si bien hay referencias específicas estadounidenses que no deben ser entendidas literalmente, otros son artículos publicados en algún medio de comunicación e igualmente considerados de interés.

El 80% de las mujeres ha sufrido algún tipo de discriminación en el trabajo, según un informe 

El acoso sexual y el acoso por razón de sexo constituyen las dos formas más frecuentes, ocultas e impunes de violencia contra las mujeres en el ámbito laboral, que evidencian la desigualdad estructural entre mujeres y hombres que persiste en nuestra sociedad y, por tanto, son reconocidas jurídicamente también como manifestaciones de discriminación de sexo-género.

Así lo afirma el informe sobre el acoso sexual y el acoso por razón de sexo en el ámbito laboral en España, llevado a cabo por Comisiones Obreras y promovido y coordinado por la Delegación del Gobierno contra la Violencia de Género, del Ministerio de Igualdad, un documento cuyo propósito es contribuir a la erradicación de estas formas de violencia contra las mujeres, silenciadas y permitidas, que implican vulneración de derechos fundamentales, tales como el derecho a la dignidad, a la intimidad, a la salud laboral y a la seguridad en el trabajo. 

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